职位介绍
- 基本信息
- 性质：上市集团
- 成立时间：
- 公司规模：500-1000人
- 行业：咨询业
- 岗位情况
- 岗位预算：
- 所在区域：上海普陀
- 岗位状态：急招
- 亮点解说
- 亮点解说
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五险一金+周末双休+绩效奖金+餐补+节日活动
岗位描述
- 职责描述
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1、参与培训体系建设及实施，培训课程体系开发；
2、参与编制年度培训计划及预算；
3、分管项目专项培训过程管理及效果评估；
4、根据企业发展、参与制定培训管理制度及流程，并及时优化调整；
5、配合解决部门内工作协调和人员沟通，营造良好工作氛围。
- 任职要求
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1、统招本科，人力资源管理或相关专业优先；
2、五年及以上培训相关工作经验，有房地产相关行业工作经验优先；
3、熟练办公软件使用、培训组织技巧、授课技巧、课程开发技巧；
4、培训组织及管理能力、课程编写及授课能力、培训项目管理能力、沟通协调能力。
亮点解说
1. 导入与部门工作相关的法律法规及相关要求，并负责向有关单位及人员宣贯；
2. 按照体系要求开展部门的相关工作，确保体系的有效运行；
3. 负责公司的质量或环境管理方针及目标/指标在部门内的宣贯、执行及监控；